Voor onze vereniging zoeken wij een

Teamleider Beleid (36 - 40 uur).

Functieomschrijving

Als Teamleider Beleid leid je een team van 15 collega’s, bestaande uit 7 beleidssecretarissen, 2 programmanagers, 3 beleidsmedewerkers en 3 secretariële ondersteuners, en ben je zelf ook actief op een van de beleidsthema’s. Samen met je team werk je aan het vergroten van de lobby-impact. Er liggen drie specifieke uitdagingen voor de komende jaren.

Ten eerste wil Metaalunie proactief de regie voeren over de belangrijkste lobbythema’s door te werken met duidelijke lobbydoelen en -plannen. Ten tweede wil de organisatie meer tijd besteden aan directe lobbyactiviteiten: focus op passende wet- en regelgeving, gebruikmakend van elkaars expertise binnen Metaalunie. Ten slotte wil Metaalunie de zichtbaarheid van standpunten, lobbyactiviteiten en behaalde resultaten actiever communiceren naar leden en in de media. De focus ligt op de thema’s vakmensen, innovatie en duurzaam ondernemen.

Als teamleider heb je een leidende rol in deze uitdagingen. Je ziet kansen en mogelijkheden om als team te excelleren en impact te maken op onze strategische beleidsdoelstellingen. Hierbij heb je aandacht voor individuele talenten. Je bezit een coachende stijl van leidinggeven en weet je teamleden te motiveren om het beste uit zichzelf te halen. Als teamleider stimuleer je samenwerking en verbinding in het team, want als vereniging geloven we in de kracht van het collectief.

Metaalunie is een platte organisatie waar verantwoordelijkheden laag in de organisatie zijn belegd. Als teamleider ben je tevens lid van het team van leidinggevenden, waar naast 2 directeuren nog 10 andere teamleiders in zitten. Je rapporteert aan de Directeur Beleid. De rol van teamleider Beleid is een nieuwe functie bij de Metaalunie.

Functie-eisen

• Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding
• Je hebt inhoudelijke en beleidsmatige kennis van zaken
• Je bent een echte inspirator en motivator, je neemt snel en effectief beslissingen en communiceert duidelijk en open
• Je beschikt over politieke en organisatorische sensitiviteit
• Je bent een teamplayer en zoekt naar onderlinge verbinding
• Je bent mensgericht, empathisch en hebt een coachende manier van leidinggeven
• Je hebt kennis van of affiniteit met het midden- en kleinbedrijf in een technische branche

Arbeidsvoorwaarden

Koninklijke Metaalunie biedt je een professionele werkomgeving in een innovatieve sector met goede ondersteunende diensten en een prima werkklimaat. De salarisindicatie bedraagt tussen de 8.000 – 9000 euro per maand op basis van een 40-urige werkweek en is afhankelijk van kennis en ervaring. Verder zijn er goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 25 vakantiedagen en 13 Adv-dagen bij een fulltime dienstverband, vakantiegeld en een vaste 7,5% eindejaarsuitkering. Verder is het mogelijk om gedeeltelijk thuis te werken. Elke leidinggevende neemt deel aan het leiderschapsprogramma waarin teamontwikkeling en individuele talenten centraal staan. Een individuele profielscan maakt daarom deel uit van de procedure.

Standplaats / Nieuwegein

Interesse?

Koninklijke Metaalunie laat zich in deze procedure begeleiden door PolderBanen. Je kunt solliciteren t/m 12 november via deze link. Voor aanvullende informatie kun je bellen met Mark Streuer via 073 - 203 20 98.