Heeft de werknemer informatie over de onderneming, waarvan hij weet dat hij deze geheim moet houden? Of waarvan hij zelf kan bedenken dat hij deze geheim moet houden? Dan moet hij deze informatie geheimhouden.

Aantekening:
Als de werknemer deze regel overtreedt, dan kan dat een strafbaar feit zijn.

Meer informatie Team Sociaaljuridisch Advies