De Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA) bepaalt sinds 2016 of een zzp’er echt zelfstandig werkt of feitelijk als werknemer moet worden beschouwd. Als een zzp’er als werknemer wordt gezien, moet de opdrachtgever mogelijk alsnog loonheffingen en premies betalen, met extra kosten zoals rente en boetes. De zzp’er loopt het risico dat de opdrachtgever deze betalingen op hem verhaalt en belastingvoordelen moet terugbetalen. De Belastingdienst handhaaft vanaf 1 januari 2025 actief op deze zogenaamde schijnzelfstandigheid. Het is nu dus hét moment om vaststellen of er sprake is van een schijnzelfstandige of een zzp ‘er.
Hoe helpt Metaalunie?
Metaalunie ondersteunt haar leden bij het vaststellen of een opdrachtnemer daadwerkelijk zelfstandig werkt. Dit doen wij op verschillende manieren. Met een zzp-check, een informatief webinar en persoonlijk advies en ondersteuning.
Zzp-webinar
In dit informatieve webinar bespreken we de opheffing van de handhavingspauze, de gevolgen van een boekenonderzoek en hoe u een zzp’er van een werknemer onderscheidt. Ook krijgt u handvatten om risico’s op naheffingen en boetes te beperken en de samenwerking juridisch correct vorm te geven. Log in om het te bekijken.
Zzp-Check
De zzp-check helpt u te beoordelen of een zzp’er echt zelfstandig is (inloggen noodzakelijk).
Dossier aanleggen
Wij raden aan om afspraken goed vast te leggen, inclusief modelovereenkomsten, e-mails, orderbevestigingen en facturen.
Situatie blijven beoordelen
Bij veranderingen adviseren wij om opnieuw te beoordelen of de samenwerking nog steeds correct is.
Hulp nodig? Heeft u vragen? Bel of mail ons voor advies.