Technische bedrijfsvakscholen moeten een vaste plek krijgen in de organisatie en financiering van het techniekonderwijs en Leven Lang Ontwikkelen. Dat kwam naar voren tijdens het werkbezoek van Tweede Kamerlid Martin de Beer (VVD) aan Tetrix Techniekopleidingen en Metaalunielid SEW Energy. Volgens De Beer moeten de kansen van sterkere publiek-private samenwerking optimaal worden benut.

Sterke verbinding met praktijk
De Beer sprak met studenten, docenten en ondernemers over praktisch beroepsonderwijs via Bedrijfsvakscholen Metaal in samenwerking met ROC’s. Het bezoek draaide om kansen voor reguliere studenten en Leven Lang Ontwikkelen. Ook kwam aan bod hoe ondernemers via bbl-trajecten en bedrijfsvakscholen toekomstige vakmensen opleiden. Tetrix-directeur Henk Kemkes lichtte toe hoe bedrijven, onderwijs en regionale overheid samenwerken aan vakmanschap en innovatief techniekonderwijs. SEW Energy-directeur Pascal Kool vertelde hoe zijn bedrijf bijdraagt aan het opleiden van vakmensen.

Formelere positie nodig
De instroom in het technisch mbo daalt, terwijl de vraag naar technisch talent groeit. Bedrijfsvakscholen spelen daarom een sleutelrol. ‘Tetrix is een inspirerend voorbeeld van hoe samenwerking tussen bedrijfsleven, onderwijs en overheid werkt. Gericht op de vraag van ondernemers en met zichtbare resultaten in de praktijk’, aldus De Beer. Het mbo en bedrijfsvakscholen leiden samen de vakmensen op die de MKB-maakindustrie draaiende houden. Het mbo biedt een brede basis en theoretische vorming, terwijl vakscholen praktijk en vakmanschap versterken.

Kansen voor LLO
Een vaste plek voor vakscholen binnen LLO maakt omscholing, bijscholing en doorgroei structureel en toekomstbestendig. Daarvoor is nauwere samenwerking met mbo’s nodig. Ook de Talentstrategie van het kabinet zet in op meer samenwerking tussen het bedrijfsleven en het reguliere beroepsonderwijs.

Meer weten over onderwijs in de MKB-maakindustrie? Lees dan de Metaalunie Onderwijsgids.