We zijn op zoek naar een
 

Teamleider Branches (36 – 40 uur)

Wij
Koninklijke Metaalunie is dé branchevereniging van de Nederlandse mkb-maakindustrie. Onder de leden zijn 15.000 bedrijven die samen een omzet hebben van ruim 30 miljard euro en zo’n 180.000 werknemers in dienst hebben. De vereniging richt zich op bedrijven in de metaal en techniek, van eenmanszaken tot bedrijven met meer dan 100 werknemers. Metaalunie ondersteunt de leden optimaal in hun ondernemerschap en adviseert hen op sociaaljuridisch, bedrijfsjuridisch, economisch en fiscaal terrein. Metaalunie behartigt de belangen van het mkb in de metaal en aanverwante sectoren. Hierdoor werkt Metaalunie mee aan een gezond ondernemersklimaat voor het mkb in Nederland. Verder zijn er zo’n 300 regionale en landelijke bestuurszetels waardoor Metaalunie een organisatie van en voor echte ondernemers is. Er zijn 145 medewerkers werkzaam bij Metaalunie.
 

Wat ga je doen?
Als Teamleider Branches leid je een team van 16 collega’s, bestaande uit 10 branchemanagers en 6 secretariële ondersteuners. Samen met je team werk je aan activiteiten voor zo’n 40 branchegroepen en enkele vereniging en stichtingen die vanuit de Metaalunie worden gefaciliteerd. Er liggen drie specifieke uitdagingen voor de komende jaren.

Ten eerste wil Metaalunie de werkprocessen in het team verder uniformeren en optimaliseren om efficiënter te werken. Dit draagt bij aan meer werkplezier en tevreden brancheverenigingen. Ten tweede wil de organisatie de samenwerking en verbinding tussen collega’s onderling, zowel binnen het eigen team als tussen andere teams, versterken. Ten slotte wil Metaalunie meer impact maken op de teamoverstijgende thema’s vakmensen, innovatie en duurzaam ondernemen. Als teamleider heb je een leidende rol in deze uitdagingen en je benut kansen om hier met je team in te excelleren. Je coacht en ondersteunt je teamleden, geeft sturing aan de gemeenschappelijke doelen en draagt actief bij aan de ontwikkeling van het team en het individu. Je hebt aandacht voor de expertise en competenties van jouw collega’s en zorgt ervoor dat zij elkaar versterken. Jouw team is immers veel meer dan de som der mensen. Ook neem je deel aan het teamleidersoverleg waar naast jou 11 teamleiders aan deelnemen.

Daarnaast ben je zelf ook actief voor een of meerdere branches als branchemanager. Je volgt de actuele ontwikkelingen in de branche(s), houdt de veranderende wet- en regelgeving in de gaten en behartigt de economisch-technische belangen. Je stelt in overleg met het bestuur van de vereniging en/of branchegroep een beleidsplan op en voert deze uit. Je onderhoudt het netwerk van bedrijven en relaties en zorgt ervoor dat cao-onderhandelaars worden voorzien van de meest actuele informatie. Je neemt deel aan diverse projecten en organiseert/faciliteert verschillende bijeenkomsten, evenementen en/of trainingen. Je rapporteert aan de Directeur Dienstverlening & Branches.

Wie zoeken we?

• Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met leidinggeven (bij voorkeur in een verenigingscontext)
• Je hebt visie op ontwikkeling van brancheorganisaties en hun activiteiten
• Je bent een echte inspirator en motivator, je neemt snel en effectief beslissingen en communiceert duidelijk en open
• Je beschikt over politieke en organisatorische sensitiviteit
• Je bent een teamplayer en zoekt naar onderlinge verbinding
• Je bent mensgericht, empathisch en hebt een coachende manier van leidinggeven
• Je hebt kennis van of affiniteit met het midden- en kleinbedrijf in een technische branche

Wat bieden wij?
Koninklijke Metaalunie biedt je een professionele werkomgeving in een innovatieve sector met goede ondersteunende diensten en een prima werkklimaat. Het salaris is marktconform en afhankelijk van kennis en ervaring. Verder zijn er goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 25 vakantiedagen en 13 Adv-dagen bij een fulltime dienstverband, 8% vakantiegeld en een vaste eindejaarsuitkering van 7,5%. Verder is het mogelijk om gedeeltelijk thuis te werken. Elke leidinggevende neemt deel aan het leiderschapsprogramma waarin teamontwikkeling en individuele talenten centraal staan. Een individuele profielscan maakt daarom deel uit van de procedure. 
 

Standplaats
Nieuwegein
 

Interesse?
Koninklijke Metaalunie laat zich in deze procedure begeleiden door PolderBanen. Je kunt solliciteren t/m woensdag 2 april via https://polderbanen.nl/vacature/teamleider-branches-36-40u/. Voor aanvullende informatie kun je bellen met Mark Streuer of Evi Gasseling via 073 - 203 20 98.